流量获取
进阶预计进阶 2-3 个月星团 增长
岗位需求
2 核心 · 0 加分
在职岗位将其列为技能要求
核心岗位薪资带
9k-35k
核心要求岗位的月薪区间
需求趋势
上升 1稳定 0收缩 1
核心要求岗位的趋势分布
面试题库
高频真题 · 参考答案随题展开1. 常见的获客渠道有哪些?各自的适用阶段是什么?
常见渠道分六类。付费广告:信息流(巨量、腾讯广告)、搜索竞价、应用商店竞价,量大可控,适合 PMF 后放量,早期靠它快速测试素材与人群。 内容与 SEO:自有内容、搜索引擎优化、知乎等社区,成本低见效慢,适合从冷启动就开始持续积累。社交裂变:拼团、邀请有礼,适合价值可分享的产品。 应用商店与预装:ASO 优化与商店活动,适合工具类 App。渠道合作与 BD:换量、异业合作,适合有互补用户的双方。线下与品牌:地推、展会、广告牌,适合本地服务与高客单业务。 方法论上可用渠道优先级打分表按成本、量级、精准度、可控性评估,先小成本测试再放大。
2. 怎么评估一个渠道的好坏?要看哪些指标?
分三层看。第一层是获客效率:CAC、CPC、注册成本、激活成本,与行业基准及自身 LTV 对比,要求 LTV 大于 3 倍 CAC。第二层是用户质量:分渠道看留存曲线(7 日、30 日)、付费率、ARPU,警惕量大利薄的垃圾流量与刷量渠道。 第三层是规模与可持续性:渠道日均可采买量上限、竞争加剧后的价格趋势、政策风险(如渠道规则变化)。 实操上建立渠道周报制度,按渠道拆 CAC 与次月留存,用队列分析验证质量,对连续劣化的渠道降预算。 面试要点是强调看留存后指标而不是只看前端注册成本。
3. 付费投放的素材优化怎么做?
素材优化是个循环测试过程。第一步拆解爆款要素,把高点击素材拆成钩子(前 3 秒画面)、痛点表达、卖点顺序、行动号召等模块,形成素材假设库。 第二步批量生产与测试,同一定向同时测试多套素材,控制变量,每组只改一个模块(封面、标题或口播)。第三步看数据淘汰:点击率、转化率、成本三维评估,跑不出量的素材直接关停。 第四步沉淀与复制,把胜出要素组合成模板,翻拍放量,同时监控素材衰退(频率上升点击下降)及时更新。 关键认知是素材是投放最大的变量,人群定向的优化空间往往小于素材迭代。
4. 自然流量和付费流量如何协同?
四个协同点。一是关键词协同:付费投放的搜索词报告能暴露高转化搜索需求,反哺 SEO 内容与 ASO 关键词布局;自然排名未起来的词先用竞价承接。 二是内容协同:付费投放验证过的高转化内容主题,转成自然内容矩阵深耕;爆款素材发到自有账号沉淀为长期流量。 三是节奏协同:大促期付费冲量带动品牌搜索与自然流量上升,平时以自然流量打底降低整体 CAC;新内容冷启动用小额付费推一把,过了冷启动期靠自然分发。 四是数据协同:两套流量分渠道归因与复盘,避免付费流量稀释自然流量效果的误判(增量视角)。
5. 应用商店优化(ASO)主要做什么?
ASO 是提升应用在商店内搜索与榜单曝光的优化。主要动作四类。一是关键词优化:标题、副标题、关键词字段覆盖高相关搜索词,标题权重最高,兼顾品牌词与需求词。 二是转化率优化:图标、截图与视频要传达核心价值主张,前两张截图决定大部分转化,描述突出差异化卖点。三是评分评论管理:引导满意用户评分,及时回复差评并修复高频吐槽问题。 四是榜单与活动:利用版本更新、首发活动、商店资源位争取曝光。效果衡量看关键词排名、商店页转化率与自然下载量。 与投放配合时,品牌词防御与竞品词策略也是 ASO 的一部分。
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